－－－－－－－－－－－－－886text10－－－－－－－－－－－－－ CASE:4 研修と上司のサポー卜で 年齢に関係なく挑戦できる 株式会社ハウコム　岩下 千晶さん(40代)ITサポート業務／業務歴6カ月 株式会社ハウコム　俵 牧子さん(50代)コールセンター業務／業務歴1年6カ月 　正社員への登用を目指している俵牧子さんと岩下千晶さん。2人ともコールセンターの仕事は初めてでした。 　俵さんの入社の決め手は、年齢などの点で初心者でも間口が広かったこと。当初、社内セキュリティの厳しさに戸惑ったと言いますが、充実した研修でその理由も理解でき、部門を異動する中で活躍のステージを広げながら、スキルアップしています。 　岩下さんも新しい職種への挑戦に不安はあったものの、気さくに声を掛けてくれる上司や同年代も多く働き、相談しやすい環境が整っているため、安心して仕事ができると言います。有給休暇などの制度も整っているため子どもの学校行事などにも参加しやすく、家庭と仕事を両立できています。都会的なオフィスで働けることも、ここで働く喜びになっています。 幅広い年齢の人が活躍しているぞ！スタッ みんなとても生き生きと働いている。うらやましいわ。私も挑戦してみようかしら。 どんどん挑戦してみたらいい。門戸は広いぞ。オォォー 「宮崎のワーク・ライフ」の魅力を届ける 20do(にじゅうど)アプリを使ってみよう！ 平成28年4月から宮崎市が配信をスタートしたスマートフォンアプリ「20do」。ここではアプリのポイントを紹介。あなたのワークライフを応援します。 アプリのインストールはこちら！ 最新情報がいつでもスマホでチェックできます。利用はもちろん無料！ Point 1 宮崎ならではの働き方や暮らし方が分かる！ 学生や社会人の先輩から企業のトップまで、宮崎をステージに活躍する人のインタビュー記事などを配信しています。 Point 2 就職に役立つ情報や企業情報が分かる！ 就職に関する注目のイベント情報などを配信。また、市内に立地する企業の基本情報のほか、企業の強みや先輩社員の声も掲載しています。 20doを通して、宮崎で挑戦する先輩たちの『思い』を知ってほしい。 岩本 麻里さん(24)／株式会社アラタナ 現在アラタナに勤務し、web広告を通してお客様の商品やサービスを伝える仕事をしています。宮崎にいながら全国のお客様とスピード感をもって仕事ができるため、「宮崎だからできない」ということはありません。20doにはさまざまな分野で活躍する先輩たちの『思い』が詰まっていますので、ぜひご覧いただき、宮崎でも挑戦できる環境がたくさんあることを知ってほしいです。 私も参加した宮崎ICT企業連絡協議会主催のスポーツチャンバラ大会などのイベントでは、企業の枠を超えて交流できる環境があります。 なんて便利なアプリなんだ...。ううう... オーマイガァァァ--- －－－－－－－－－－－－－886text11－－－－－－－－－－－－－ MIYAZAKI働 Part.2 各企業の取り組みを紹介！ 次は各企業の特徴的な取り組みを紹介しよう。 チェケラー！ ■1時間単位の有給休暇取得が可能 株式会社リブセンス 主な業務：アルバイト・転職情報サイトの企画・制作・営業、電話問い合わせ 子育て中の人に1時間単位の有給休暇やならし保育の支援制度があります。また社内求人により希望で他部署へ異動できるなど、積極的なキャリアアップもできます。 前向きに働きたい人が活躍できる会社です。 センター長／遠藤 正幸さん ■イベント参加費を全額補助 株式会社アプロード 主な業務：アマチュア参加型スポーツイベントのエントリーサービスやPR マラソン大会やサイクルイベントなどの参加費を全額補助する制度があります。いろいろなイベントへ参加することで、自分たちの仕事への理解が深まり、仕事の意欲向上にもつながっています。 同僚との交流の場となっています！ カスタマーサポートセンター／兒玉 彩夏さん ■医療費負担無し、懇親会費を一定額補助 株式会社スカイコム宮崎事業所 主な業務：PDF製品の開発、サポート 共済を利用した、本人と家族まで医療費負担無しの制度があります。年間1人3万3000円の懇親会費補助は社内交流に利用されていて、働きやすい環境づくりを行っています。 PDF製品の開発を宮崎で！働きがいがあります。 宮崎事業所長／岩切 文博さん ■独自のワークショップで地域貢献 SCSKニアショアシステムズ株式会社 主な業務：システム開発 社員参加の地域貢献として、SCSKグループが独自に開発したワークショップ「CAMP」を実施。動くおもちゃなどの制作体験を通じ、子どもたちの「共に創る力」を育んでいます。 地方で働きたい人のため、全国に拠点があります。 管理部／森屋 佳雄さん ■給与面でシングルマザーを支援 株式会社リゲイン 主な業務：チャットサポート、BPO事業 給与面でのシングルマザー支援や、退職しても1回は復職できる制度などを設けています。また、いつでも、どこでも、誰でもできる「新しい“eigyo（えいぎょう）”のかたち」で、時短勤務も可能です。 働く人がやる気になる、新しい働き方ができます。 センタ—長／中善寺 広海さん ■社員1人1人が働きやすい環境を整備 株式会社アラタナ 主な業務：ネットショップの構築、運営サポート 産休•育休後の復帰率は80%。スキルアップのための勉強会が自主的に開催されるなど、働きやすい環境を作っています。 ランチ会や部活動、社員が交流できる制度も整えています。 人事総務部／伊地知 悟さん ■働く人に合わせた、働きやすい環境づくり トランスコスモス株式会社 主な業務：コールセンター 入社日は希望する日に対応でき、希望条件に合わせて研修スケジュールを組むことも可能です。働きやすい職場環境づくりのため、社内のコミュニケーシヨンを大切にしています。 時短勤務も、キャリアアップも可能です！ アシスタントマネジャー／高山 直人さん ■同僚へ感謝を伝えるグリーティング制度 株式会社オロ宮崎 主な業務：業務基幹システムの開発・提供、webサイト構築・運用、web広告 グッズと交換できるポイントを添えてメッセージを送る、社内グリーティング制度をシステム化。社員間でのコミュニケーションを促進し、円滑な業務運営に役立っています。 ポイントを貯めて、かわいいグッズをもらうのが楽しみ！ コミュニケーシヨンデザイングループ／佐保 恵理子さん さあ、どうだったかな？つまり 宮崎市のICT企業は いつでも チャンスが たくさん（Itsudemo Chancega Takusan）というわけだ。ワクワクするだろ？ワクワク ワクワク 気になった人はどんどん工業政策課に問い合わせてみればいい。みんなの参加を期待しているよ。ではまたの機会に！See you again !　 [ 問 ]　工業政策課　☎21-1793　FAX28-6572